ALO 174
ALO 177
Görme Engelliler
TR
  • EN

T.C. TARIM VE ORMAN BAKANLIĞI
TÜTÜN VE ALKOL DAİRESİ BAŞKANLIĞI
  • Anasayfa
  • KURUMUMUZ
    • MİSYON & VİZYON
    • ORGANİZASYON ŞEMASI
    • ETİK DEĞERLER
  • YÖNETİCİLERİMİZ
    • UĞUR YALÇIN - BAŞKAN VEKİLİ
    • DR. ALİ PEKSÜSLÜ - TÜTÜN VE TÜTÜN MAMULLERİ DAİRE BAŞKANI
    • RAMAZAN IRMAK - ALKOL VE ALKOLLÜ İÇKİLER DAİRE BAŞKAN VEKİLİ
    • NAİL ACET - PİYASA DÜZENLEME VE KONTROL DAİRE BAŞKANI
    • KADİR ASLAN - İDARİ İŞLER VE KOORDİNASYON DAİRE BAŞKAN VEKİLİ
  • DAİRE BAŞKANLIKLARIMIZ
    • TÜTÜN VE TÜTÜN MAMULLERİ DAİRE BAŞKANLIĞI
    • ALKOL VE ALKOLLÜ İÇKİLER DAİRE BAŞKANLIĞI
    • PİYASA DÜZENLEME VE KONTROL DAİRE BAŞKANLIĞI
    • İDARİ İŞLER VE KOORDİNASYON DAİRE BAŞKANLIĞI
  • FAALİYET RAPORLARI
    • 2013 YILI FAALİYET RAPORU
    • 2014 YILI FAALİYET RAPORU
    • 2015 YILI FAALİYET RAPORU
    • 2016 YILI FAALİYET RAPORU
    • 2017 YILI FAALİYET RAPORU
    • 2018 YILI FAALİYET RAPORU
    • 2019 YILI FAALİYET RAPORU
  • İLGİLİ MEVZUAT
    • KANUNLAR
    • BAKANLAR KURULU KARARLARI
    • YÖNETMELİKLER
    • TEBLİĞLER
    • KURUL KARARLARI (ESKİ)
    • İLGİLİ YÖNETMELİKLER
    • İLGİLİ TEBLİĞLER
    • BAŞBAKANLIK GENELGELERİ
  • PİYASA GÖZETİMİ VE DENETİMİ YARDIM MASASI
  • İletişim
Ara
    Skip Navigation LinksTütün ve Alkol Dairesi Başkanlığı > Menu

ETİK DEĞERLER

T.C.

TARIM VE ORMAN BAKANLIĞI

TÜTÜN VE ALKOL DAİRESİ BAŞKANLIĞI

"ETİK DAVRANIŞ KURALLARI"

FAALİYETLERE YÖNELİK ETİK DAVRANIŞ KURALLARI​
1Hak ve hukuka uyum esastır.
2Ayrımcılık (cinsiyet, dil, din, ırk, mezhep vb.) yapılmaz.
3Özel hayata ve kişisel tercihlere saygı duyulur.
4Faaliyetlerde devamlılık ve güncellik gözetilir.
5İlişkilerde insan sevgisi, nezaket ve saygı esastır.
6Yetki ve sorumluluklar, iş tanımları ve iş dağılımları yoruma açık olmayacak şekilde tutarlı, açık ve yazılıdır.
7Hesap verebilirlik, hesap sorabilirliğin ön koşuludur.

 

YÖNETİME YÖNELİK ETİK DAVRANIŞ KURALLARI​
8Strateji Geliştirme Başkanlığı Bakanlık birimlerine kurumsal kültürün geliştirilmesi konusunda örnek olur.
9Strateji Geliştirme Başkanlığı tüm paydaşları ile iyi ilişkiler kurar.
10Yönetimde tarafsızlık ilkesi ve adil yaklaşım esastır.
11Kararların tarafsız ve bağımsız alınması sağlanır.
12Faaliyetlerde ve kararlarda katılımcı bir yaklaşım izlenir.
13Çıkar çatışmaları, kişisel ve özel menfaatler önlenir.
14Emek ve bilgi sahibinin haklarına saygı duyulur.
15Başarılı çalışmalar takdir edilir.
16Yöneticiler personele yaptıkları işlerde destek verir ve sorumluluğunu paylaşır.
17Faaliyetlere ve hizmetlere katkı sağlamayan personele ilişkin her türlü yapıcı önlem alınır.
18Meslek taassuplarına zemin hazırlanmaz ve meslek taassubu yapılmaz.

 

ÇALIŞANLARA YÖNELİK ETİK DAVRANIŞ KURALLARI​
19Personel kendi sorumluluklarını bilir ve gereğini zamanında hakkıyla yerine getirir.
20Mesai kavramına azami özen gösterilir.
21Çalışanlar arasındaki ilişkilerde iyi niyet esastır.
22Yöneticiler ve çalışanlar birbirlerine güvenir.
23Çalışanlar birbirleriyle işbirliğine ve bilgi paylaşımına açıktır.
24Her kademedeki çalışanın düşüncelerinin ve sorunlarının rahatça söylenebildiği ve dikkate alındığı bir ortam vardır.
25Yöneticiler ve çalışanlar birbirlerini sonuna kadar dinler.
26Çalışanlar hiyerarşik kademeleri izleyerek gerektiğinde en üst kademe ile iletişim kurabilir.
27Çalışanlara önyargılı yaklaşılmaz ve kendini gösterebilme fırsatı verilir.
28Çalışanların yanlışlıklarını ve eksikliklerini düzeltmeleri konusunda yapıcı yaklaşım gösterilir.
29Çalışanların eşit şartlarda kişisel/mesleki gelişimi ve eğitimi sağlanır.
30Kariyer gelişiminde ve terfilerde liyakata uyum esastır.
31Motivasyon artırıcı çalışmalar yapılır.
32Çalışanların performansı ödüllendirilir.
33Çalışanlar kişisel çıkarları için diğer çalışanların zarar göreceği davranışlarda bulunmazlar.
34Personele kurum için değerli ve önemli olduğu hissettirilir.
35Personel sunulan imkanlardan adil bir şekilde yararlandırılır.
36Personelin sağlığının fizyolojik ve psikolojik olarak olumsuz etkilenmemesi sağlanır.
37Çalışanlara yönelik sosyal etkinliklere önem verilir.

 

BAĞLANTILAR

15 Temmuz Destanı

15 Temmuz Destanı

Hayvancılık Çalıştayı

Hayvancılık Çalıştayı

Türkiye Tarımsal Finans Zirvesi

Türkiye Tarımsal Finans Zirvesi

Cumhurbaşkanlığı İletişim Merkezi

Cumhurbaşkanlığı İletişim Merkezi

 2016 Uluslararsı Bakliyat Yılı

2016 Uluslararsı Bakliyat Yılı

Etik Rehberi

Etik Rehberi

Gıdanı Koru

Gıdanı Koru

İLETİŞİM

    Tütün ve Alkol Dairesi Başkanlığı
  • Adres : , T.C. Tarım ve Orman Bakanlığı Beştepe Kampüsü, Beştepe Mahallesi Alparslan Türkeş Caddesi No: 71 / B Blok 6, 7 ve 8. Katlar - Yenimahalle / ANKARA, PK: 06560

  • Telefon : 0(312) 218 03 00 - 218 04 00 - 218 04 08 (Santral)

  • Faks : +90 (312) 000 00 00

  • KEP : tarimveormanbakanligi@hs01.kep.tr

Android
IOS

HIZLI MENÜ

  • Kullanıcı Girişi
  • Biyogüvenlik
  • e-Kütüphane
  • e-İmza Servisi
  • Intranet
  • Hizmet İçi Eğitim
  • Bakanlık e-Posta
  • Arabuluculuk
YUKARI ​